Si no desarrollas estas habilidades será muy difícil que consigas trabajo en 2020
02 de noviembre de 2016
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En los últimos años las habilidades requeridas de las personas en los espacios de trabajo han mutado debido a los acelerados cambios tecnológicos y sociales. Según datos del Institute for the Future de la Universidad de Phoenix, las siguientes son algunas de las habilidades de trabajo que serán más requeridas en 2020:
- Creación de sentido: Es la habilidad que determina el significado más profundo de lo que las personas quieren expresar.
- Inteligencia social: Es necesaria para conectar con otros de forma profunda, así como para sentir y estimular reacciones y deseos en la interacción.
- Pensamiento estructurado y adaptativo: Es la capacidad de idear soluciones más allá de nuestros propios supuestos.
- C0mpetencia transcultural: Habilidad para actuar en diferentes estructuras culturales.
- Pensamiento computacional: Habilidad para traducir grandes cantidades de datos en conceptos abstractos y entender razonamientos basándose en big data.
- Nueva alfabetización mediática: Habilidad para evaluar de forma crítica y desarrollar contenidos para los nuevos formatos de comunicación, así como para emplear éstos en la comunicación persuasiva.
- Transdisciplina: Es la habilidad de entender conceptos transversales y multidisciplinarios.
- Diseño: Habilidad para representar y generar procesos diseñados “a la carta”.
- Gestión de la carga cognitiva: Capacidad de discriminar y filtrar información en rangos de importancia.
- Colaboración virtual: Habilidad para trabajar de forma productiva, impulsar la participación y dejar impronta como miembro de un equipo.
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